2020-05-20
为推动学校“双一流”建设战略目标的实现，建设高标准人才队伍，培养高水平研究人才，特面向海内外招收北京师范大学“珠海校区工作博士后”若干名。
申请条件
1、近三年内获得博士学位（或即将毕业的博士生），品学兼优，身体健康，原则上不超过35周岁的无人事（劳动）关系人员。
2、能够保证在站期间全职从事博士后研究工作，不招收在职人员。
3、具有数学、物理、统计学、生物医学工程、计算机科学等学科背景和科研经验，从事过交叉学科研究者优先考虑；具有良好的团队合作意识和较强的独立工作能力。
4、具有良好的英文听说读写能力。
博士后招收类别及薪酬
有关北京师范大学博士后的薪酬及福利待遇可按北京师范大学2022年博士后研究人员招收公告进一步了解。
（1）第一类：符合全国博士后管理委员会“国际交流计划”引进项目 和“博士后创新人才支持计划”等国家项目博士后关于入选的相关要求的博士后，薪酬为40万元/年（税前）。
（2）第二类：符合北京校区现有 A 类博士后进站标准，且达到各用人单位出站考核评估要求的博士后，薪酬为30万元/年（税前）。
（3）在站期间，工作博士后可向珠海校区申请 5 万元科研启动费。
（4）在站期间，工作博士后可申请租住校内博士后公寓；可为符合条件的子女办理金凤小学、金鼎中学入学。
申请方式
申请人提交简历、“北京师范大学珠海校区工作博士后进站申请表”（附件及相应证明材料，邮件标题请注明：姓名+应聘珠海工作博士后。
联系人:张老师 (电话:86-756-3621002，邮箱：mayzhang@uic.edu.cn）
通过初选者将以电话或邮件方式通知面试。请保持通讯畅通，一个月内未通知面试者不再另发通知。
